Sigorta primini ödemeyen işverenlere, 5510 sayılı kanunun 102/c maddesi gereği her ay için asgari ücretin 2 katı kadar idari para cezası uygulanmaktadır. Ayrıca, gecikme zammı ve cezası da söz konusu olmaktadır.

Nihan Karaca

5510 sayılı kanunun 102 c maddesi uyarınca sigorta primini ödemeyen işverene ne kadar para cezası uygulanır?

Sigorta primleri, çalışanların sosyal güvenliğini sağlamak amacıyla düzenlenmiş önemli bir yükümlülüktür. 5510 sayılı kanunun 102/c maddesi, işverenlerin bu yükümlülükleri yerine getirmemesi durumunda karşılaşacakları yaptırımları belirlemektedir. İşverenlerin sigorta primlerini eksik ödemeleri halinde uygulanacak cezalar, hem maddi kayıplara yol açmakta hem de çalışanların haklarını etkileyebilmektedir.

5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 102/c Maddesi uyarınca sigorta primini eksik yatıran işverene eksik bildirim yapılan her ay için asgari ücretin 2 katı tutarında idari para cezası uygulanır. 

Ayrıca, gecikme zammı ve cezası da işverene kesilir. 

Diğer Ekonomi Yazıları

5510 Ek 19 ödemesi nasıl hesaplanır?

5510 Ek 19 ödemesi, emeklilik sürecindeki bireyler ve hak sahipleri için önemli bir ek destek sunmaktadır. Bu ödeme, her dosya başına belirlenen bir miktar olarak hesaplanır ve bu sayede emeklilerin maddi durumlarına katkıda bulunur. Emekli...

5510 Ek 19 ödemesi kimlere verilir?

5510 Ek 19 ödemesi, belirli koşullara sahip emeklilere sunulan bir destek mekanizmasıdır. Bu ödeme, emeklilik maaşlarının belirli bir seviyenin altında kalan bireylerin ekonomik durumlarını güçlendirmeyi hedefler. Ayrıca, ölüm veya yetim aylığı alan vatandaşlar da bu...

5510 sayılı yasaya göre ölüm aylığı nasıl hesaplanır?

Ölüm aylığı hesaplama süreci, 5510 sayılı yasa çerçevesinde belirli kriterlere ve şartlara dayanarak gerçekleştirilir. Bu hesaplama, vefat eden sigortalının geride bıraktığı hak sahiplerine adil bir şekilde paylaştırılmasını amaçlar. Ölüm aylığı, hem eşin hem de çocukların...

Kurumsal hediye kartı nasıl alınır?

Kurumsal hediye kartı edinmek, işletmelerin çalışanlarına veya müşterilerine değerli bir hediye sunma yolu olarak öne çıkıyor. Bu kartlar, doğru bir şekilde yönetildiğinde hem motivasyonu artırabilir hem de iş ilişkilerini güçlendirebilir. Hediye kartı almak için izlenmesi...
Ekonomi